Bei der Grundprämie für Kfz-Haftpflicht-, Teil- oder Vollkasko-Versicherungen berücksichtigen wir zunächst für jeden Omnibus die Einsatzart, die Platzzahl und den Neuwert. Auch alle sonstigen Fahrzeuge des Unternehmens können auf Wunsch in die Grundprämie einfließen.
Bei vielen Versicherungen ist diese Grundprämie bereits die Endsumme, die es tatsächlich zu zahlen gilt. Anders bei Dittmeier.
Unsere Mandanten erhalten Gutschriften für interne Standzeiten, auch ohne amtliche Stilllegung, ab 14 Tagen ununterbrochen. Für Fahrzeuge im Schulbus-Betrieb kommt so während der Ferien einiges an Einsparungen zusammen. Für amtliche Stilllegungen, z.B. in den Wintermonaten, wird jeder Tag erstattet, ohne Begrenzung der Gutschrift.
Doch damit nicht genug. Dittmeier belohnt seine Mandanten, wenn sie wenige Unfälle haben, ganz im Gegensatz zu anderen Versicherungen, die an den Unfällen ihrer Versicherten verdienen. Durch die "schadensabhängige Rückvergütung" können Busunternehmen die Höhe ihrer Prämien selbst beeinflussen.
Gerne geben wir Ihnen ein Beispiel: Nach unserem Kalkulationsmodell konnten wir die jährliche Grundprämie eines Busunternehmens allein durch die Standzeit-Gutschriften von 53.671 Euro auf 51.756 Euro senken.
Durch die schadensabhängige Rückvergütung kann das Unternehmen bis zu 13.048 Euro zusätzlich einsparen, sodass der bestmögliche Beitrag schließlich bei 38.708 Euro liegt.
Mit unserem aktiven Risk-Management unterstützen wir unsere Mandanten dabei, möglichst wenige Unfälle zu verursachen.
Mit unserem aktiven Schadensmanagement achten wir auf kostengünstige Schadensregulierung.
Durch beide Service-Leistungen helfen wir mit, die Prämien unserer Mandanten möglichst niedrig zu halten.
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